Учителям, военным, соцработникам. С 2023 года в Украине начнут вводить соцпакеты с накопительными пенсиями — Шмыгаль
В Украине с 2023 года начнут вводить социальные пакеты с накопительными пенсиями для работников бюджетной сферы и в рамках действующего законодательства.
Об этом заявил премьер-министр Денис Шмыгаль 3 августа в ходе заседания рабочей группы по вопросам введения обязательного накопительного пенсионного обеспечения и развития негосударственного пенсионного обеспечения.
Читайте также:
Александр Панченко Накопительные пенсии: какой должна быть система
«Задача рабочей группы — введение на базе действующего законодательства по решению правительства с 2023 года социальных пакетов с накопительными пенсиями. Фактически это могут быть ключевые бюджетники, где мы можем это испробовать без изменения законодательства. Но, конечно, наша цель -введение соответствующих законов и полноценное введение накопительной пенсии в Украине в целом», — сказал Шмыгаль.
Премьер-министр отметил, что опыт введения социальных пакетов накопительной пенсии далее будет распространен на социальных работников, учителей и военных как элемент перехода к полноценной накопительной системе.
Также Шмыгаль сказал, что впервые в истории независимой Украины внедрение обязательных пенсионных накоплений предусмотрено в трехлетней бюджетной декларации.
Читайте также:
- Прогноз Всемирного банка. Треть украинцев пенсионного возраста в 2045 году не смогут получать пенсии
- Шмыгаль заявил, что фондовый рынок и накопительные пенсии в Украине будут запускать параллельно
- Очевидный способ повысить пенсии. Почему Пенсионный фонд накапливает долги, а не получает прибыль и увеличивает выплаты
По его словам, эта инициатива поддержана основными международными партнерами Украины: Всемирным банком, Верховным комиссаром ООН по правам человека, Международной организацией труда.
Премьер также добавил, что Кабмин подал в Верховную Раду законопроект, который предусматривает введение накопительных пенсий для украинцев, работающих в тяжелых и вредных условиях.
Как сообщалось, новая концепция накопительной пенсионной системы предусматривает уплату работодателем и работником по 2% от размера зарплаты на специальные (небюджетные) счета в Госказначейство.
Предполагается, что работодатели и работники будут платить по 2% от размера зарплаты работника (участника системы). Эти средства будут попадать на специальные (небюджетные) счета в Казначейство. Во избежание дополнительной налоговой нагрузки на граждан и бизнес, одновременно с этим будут уменьшены ЕСВ (с 22% до 20%) и НДФЛ (с 18% до 16%).