Скільки платять працівникам та де вони найбільш затребувані (Фото: Czarek Sokolowski / AP)Робота на виробництві. В яких регіонах бізнес шукає працівників та кому готовий платити найбільше — дослідження
Команда OLX Робота дослідила ситуацію на ринку вакансій у сфері виробництва, проаналізувавши дані категорії «Виробництво / робітничі спеціальності» на платформі.
Як повідомили NV Бізнес в OLX Робота, результати показали, що медіанні зарплати на відповідні вакансії за рік зросли у всіх областях України. Водночас пропозиція та попит у сфері різняться, залежно від регіону та вакансії.
Запит на спеціалістів зростає, але не у всіх регіонах
«Оцінюючи кількість оголошень у категорії „Виробництво / робітничі спеціальності“, фіксуємо різну динаміку по Україні», — йдеться в результатаї дослідження.
Так, найбільш помітно кількість оголошень у сфері зросла у Київській області, +24%. Натомість у самій столиці показник зменшився на -12%. На +23% фіксували зростання у Закарпатській області та на +18% у Львівській. Таким чином, ці три регіони стали лідерами за зростанням запиту роботодавців на працівників у сфері виробництва та робітничих спеціальностей.
Позитивною була динаміка у Житомирській (+7%), Івано-Франківській (+6%), Чернівецькій (+4%) та Миколаївській (+4%) областях. У Тернопільській та Одеській зростання кількості оголошень склало +3%, а у Харківській та Черкаській +2%.
Натомість суттєве зниження запиту на фахівців у сфері виробництва та робітничих спеціальностей відбулось у Херсонській області, -53%. У Сумській падіння порівняно з минулим роком становило -25%, у Полтавській -15%, у Рівненській та Вінницькій -13% в обох областях, у Хмельницькій -11%.
Регіональні зміни у рівні пропозиції свідчать, що потреба у виробничих кадрах не є однаковою по всій країні. Подекуди вагомим фактором є безпекова ситуація, а також — концентрація підприємств. У областях, де бізнес зберігає або розвиває виробництво, конкуренція за спеціалістів стає відчутнішою.
Медіанні зарплати зросли для більшості вакансій
У розрізі регіонів динаміка є позитивною: медіанні зарплати на виробничі професії зросли. Найбільш помітно — у Львівській (+42%), Хмельницькій (+33%) та Закарпатській (+31%) областях. У Київській області та Києві показник зріс на +18% та +23% відповідно.
Реклама:
Якщо аналізувати конкретні вакансії, місячна зарплата спеціалістів подекуди сягає 50 000 грн. Для порівняння, загальна медіанна зарплата по Україні за даними OLX Робота — 30 500 грн.
Зокрема на вакансії у сфері виробництва фіксували такі зміни, порівняно з липнем 2025:
- Пакувальник +39% - зростання до 28 500 грн
- Машиніст екскаватора +25% до 50 000 грн
- Монтажник +25% до 43 750 грн
- Швачка, кравець +20% до 27 000 грн
- Конструктор, Маляр +17% до 35 000 грн
- Зварювальник +14% до 40 000 грн
- Електрик +14% до 34 250 грн
- Різноробочий +10% до 27 500 грн
- Комплектувальник +9% до 30 000 грн
- Токар +5% до 31 500 грн
Зростання зарплат у виробничому сегменті може свідчити про посилення конкуренції роботодавців за кадри. Заробітна плата залишається одним із ключових факторів, що впливає на залучення кандидатів. Бачимо, що бізнес поступово переглядає рівень оплати, адже для більшості виробничих вакансій показник за рік перевищує +10%.
Наскільки вакансії на виробництві популярні серед пошукачів
Попри позитивну динаміку щодо зміни зарплат, попит серед пошукачів на роботу на виробництві залишається неоднорідним.
Якщо аналізувати категорію «Виробництво / робітничі спеціальності» та динаміку попиту у розрізі областей, то бачимо зростання інтересу кандидатів у західних і деяких центральних регіонах та зниження — у східних та південно-східних. Зокрема кількість відгуків на ці вакансії помітно зросла у Хмельницькій +44%, Волинській +41%, Чернівецькій +16%, Закарпатській +15% та Івано-Франківській +12%.
У Києві та області, навпаки, показник за рік став меншим на -6% та -17% відповідно. Також зниження попиту серед кандидатів фіксували у Чернігівській -57%, Запорізькій -31%, Сумській -28%, Вінницькій -21%, Миколаївській -20%, Дніпропетровській -18%.
Реклама:
У розрізі окремих вакансій, аналогічно, чіткої тенденції не фіксуємо. На деякі посади попит* залишився на рівні липня минулого року. Зокрема на вакансії роботи пакувальником, машиністом екскаватора, малярем, різноробочим, комплектувальником.
На посаду монтажника та швачки / кравця кількість відгуків на 1 оголошення за рік зменшилась на -10% та -15% відповідно. Зросла активність на посади електрика +37%, зварювальника +10%, токаря +7%.
На ринку виробничих спеціальностей конкуренція за кандидатів залишається однією з найвищих. Роботодавці поступово підвищують зарплати, однак це не завжди супроводжується зростанням попиту зі сторони пошукачів. Компаніям важливо враховувати не лише рівень оплати, а й інші важливі для кандидатів фактори: графік роботи, формат працевлаштування, можливість навчання та умови праці. Натомість регіональні відмінності свідчать, що на попит та пропозицію у межах кожної області впливає безпекова ситуація та локальні потреби роботодавців і пошукачів.
* Дані OLX Робота, липень 2026 порівняно з 2025, попит за кількістю кандидатів на 1 вакансію
Раніше повідомлялося про те, чи є суттєвою різниця між показниками середньої зарплати за даними Держстату та податковою звітністю компаній.
У січні 2026 року в Україні стрімко зросла заборгованість із заробітної плати.
Аналітики компанії GRC.ua у межах проєкту «Барометр ринку праці» з’ясували, що роботодавці охочіше наймають жінок на історично «чоловічі» посади, однак гендерний розрив у зарплатах зберігається.